Mobilisés depuis 2011 pour le vivre-ensemble dans nos territoires, nos quartiers, nos résidences… nous sommes fortement engagés auprès de tous les acteurs de l'habitat : collectivités, aménageurs, architectes, promoteurs, bailleurs, réservataires, action tank et habitants-citoyens… pour apporter des réponses innovantes aux grands enjeux de notre société : vieillissement, lien social et pouvoir d'achat.

Tous Repreneurs accompagne et forme les publics éloignés de l'emploi dans la reprise en main de leur vie et leur accès/retour à l'emploi via l'entrepreneuriat et le salariat.

La construction d'une nouvelle station d'épuration livrée en 2011. En plus de traiter les eaux usées de trois des communes de la Communauté de Commune Saône Beaujolais, l'installation est source de chaleur ou bien d'un réseau de rafraichissement connecté à près de 90 logements en plus de bureaux et de commerces. Sa conception permet également un respect optimal de l'environnement en bord de Saône et offre un refuge aux espèces animales et végétales locales. Le site est labellisé LPO.

Nous avons ouvert l'école de Toulouse, au sein du réseau arborescences qui compte trois écoles (Paris, Nantes, Toulouse). Nous travaillons ensemble pour élaborer des programmes et une pédagogie innovante à partir du terrain, de nos observations avec comme objectif l'épanouissement de nos élèves. Pas de notes, nous travaillons la motivation interne. Pas de cours classiques, nous travaillons des projets, et la créativité. Nous les aidons à s'adapter au monde en les aidant à comprendre et gérer leurs émotions, les conflits, la relation…

Atchoum est un service de déplacement à la demande et  de "courvoiturage" en milieu rural. Qui met en relation des personnes qui ont besoin de se déplacer avec des conducteurs, Qui sont de jeunes retraités, disponibles, qui ont du temps libre et envie de rendre service ou adhérents d’associations locales Avec une plateforme de réservation et de mise en relation Avec un site internet, une application mais surtout un  centre d’appels téléphoniques. Pourquoi une hotline ?

Par une application digitale de dons alimentaires entre particuliers et des garde-mangers solidaires, permettre aux citoyens de donner de la nourriture (soit pour lutter contre le gaspillage soit par solidarité) à des populations en précarité alimentaire.

E2R est une association qui porte la résilience professionnelle au coeur de la performance économique et sociétale des organisations. Elle défend l'hypothèse que la résilience professionnelle est une vertu décisive de leurs performance.

Le réseau Oudinot, en regroupant des cadres expérimentés et dirigeants, de cultures et d'horizons différents, bénéficie aux membres en poste par des échanges sur les techniques de communication, le management, le partage de réseau, le développement de leur employabilité, la contribution à l'apport des ressources, les évolutions des métiers et aux membres en recherche d'emploi par une assistance mutuelle pour améliorer leurs techniques de recherche, partager leurs informations, étendre leur réseau personnel.

L'IDEIS fait des entreprises et des employeurs « des partenaires privilégiés » et veut faire de l'innovation sociale et du « faire ensemble » le cœur de son action. Ainsi l'IDEIS s'adresse au grand public (notamment les jeunes), aux entreprises, aux partenaires du triptyque emploi-formation-insertion, aux acteurs économiques et aux élus.

L'Alliance Villes Emploi a pour objectif de créer et d'animer un réseau d'échanges entre les villes autour de leurs initiatives Emploi – Formation –